Gå hele veien rundt

360 Graders Evaluering

360-graders evaluering gir deg ærlig og konkret tilbakemelding på fokuspersonens styrker og utviklingsområder, og kan brukes på alle typer ledere og medarbeidere. Fokuspersonen vurderer seg selv på en rekke kompetanser og kjerneområder, og denne vurderingen sammenlignes med svarene fra de utvalgte respondentene.

Få en 360 graders evaluering demo
Opplevelser etter bruk

Gjør personlig utvikling målbar og resultatorientert

  • Bedre og mer proaktiv planlegging av personlig utvikling

  • Større fokus på de resultatskapende faktorene

  • Bedre oppfølging av medarbeiderne

  • Et godt verktøy i forbindelse med bedriftens medarbeidersamtale

  • Bevisstgjøring av de tingene som betyr noe for de ulike partene i organisasjonen

  • Gjør det konkret og relevant

Få en 360 graders evaluering demo
360 graders evaluering
Ærlig og konkret tilbakemelding

Bevis på effekten av tiltak

Respondentene kunne være andre ledere, kolleger, ansatte, leverandører samt interne eller eksterne interessenter.

360-graders evaluering gir mulighet for en nyansert og konkret vurdering – ikke enten eller, men i hvilken grad. Den er direkte og normativ, noe som gjør det mulig å si om omgivelsene opplever at personen gjør det bra eller dårlig. Det gir mulighet for operasjonell avkastning (ROI) og håndgripelige bevis på effekten av tiltak, for eksempel som før- og etter-måling.
Se videointroduksjon til 360-graders evaluering ➝

Med 360-graders evaluering får du

Indsigt i fokuspersonens

Innsikt i fokuspersonens styrker og utviklingsområder. Dette kan være motiverende og bidra til utviklingsprosessen.

Et verktøy

Et verktøy som gjennom tolkning og tilbakemeldingssamtaler kartlegger de konkrete utviklingsområdene.

Oversikt

Gir en oversikt over kompetansefordelene og utviklingsområdene for hele ledergruppen.

Vi sender følgende verktøy

Prosessen for 360-graders evaluering

HR Solutions sender ut et følgebrev, lenker og passord som bedriften kan videresende til respondentene. Fokuspersonen og respondentene fyller ut spørreskjemaet via internett. HR Solutions gjennomfører en oppfølging og sender eventuelt en oversikt over manglende svar, slik at bedriften kan kontakte respondentene.

Til slutt sender HR Solutions rapporten til bedriften. Rapporten er lettlest og gir et klart bilde av både bedriftens og respondentene sine oppfatninger av atferd og fokusområder. Den gjør det også mulig å sammenligne svarene fra flere respondentgrupper. På bakgrunn av 360-gradersanalysen bør det alltid utarbeides en handlingsplan som inneholder konkrete tiltak for å forbedre de enkelte områdene.

360 graders evaluering

Basert på spørreskjemaer

Analysen kan baseres på eksisterende spørreskjemaer etter hvert som man bygger opp sin egen database, for eksempel en standardmodell for ledere eller selgere. Analysen kan også baseres på skreddersydde spørreskjemaer, som utarbeides og tilpasses den enkelte avdeling og den enkelte situasjon.

Spørreskjemaet kan tilpasses til de språkene du ønsker – vi tilbyr som utgangspunkt spørreskjema på dansk, norsk, svensk og engelsk.

Få en demonstrasjon

Vil du se hvordan en 360-graders evalueringsrapport kan se ut?

Fyll ut skjemaet nedenfor, så sender vi det til deg. Fyll ut skjemaet her. Vi tar deretter kontakt med deg for å avklare dine og organisasjonens behov. Velg den demorapporten eller demotesten du er interessert i. Ta gjerne en titt på vårt øvrige demomateriale og velg fritt blant det som interesserer deg.

Telefon

70263225

Adresse

HR Solutions ApS
Gl. Sellingvej 1K
8370 Hadsten
Du kan også udfylde formularen her
... så vender vi tilbage hurtigst muligt!
Om oss

Profesjonelle produkter & løsninger

HR Solutions hjelper ansatte, teams og ledere med opbygge sterke organisasjoner gjennom effektive HR-strategier og skræddersyede løsninger, som skaper målbar verdi og resultater.

Skreddersydde HR-løsninger

Styrker organisasjonen din gjennom utvikling av ledelse, team og ansatte

Sertifisering og opplæring

Faglig styrking av ledere, HR-medarbeidere og spesialister med fokus på praksis og resultater

Atferd og mennesker

Dyp faglig ekspertise innen atferd og mennesker

Tester og analyser

Støtter beslutninger med validerte tester og analyser

Hvorfor velge oss?

  • 1 Troverdighet er grunnlaget for våre produkter og løsninger
  • 2 Over 25 års solid erfaring med HR og organisasjonsutvikling
  • 3 Vi leverer service i toppklasse gjennom hele samarbeidet
  • 4 Utvikling av mennesker og organisasjoner med fokus på kvalitet og verdi