Virtuell sertifisering i Extended DISC® Basic
Virtuell sertifisering i Extended DISC Basic er for deg som ønsker å bli sertifisert i Extended DISC Basic - et nyttig HR-verktøy som gir økt forståelse for andre mennesker og bedre utnyttelse av ressursene i organisasjonen.
Når du velger virtuell sertifisering, gir det deg og organisasjonen din følgende fordeler
✓ Mulighet til å bli sertifisert på arbeidsplassen din
✓ Mindre bortkastet tid
✓ Reduserte reisekostnader
✓ Unngå å overnatte ute
✓ Kunne gjennomføre sertifiseringsmodulen i flere deler i stedet for sammenhengende dager
✓ Fleksibilitet når det gjelder hvilke økter du kan delta på, men du blir først sertifisert når du har fullført alle fem øktene.
Formålet er å styrke din egen og organisasjonens HR-kompetanse gjennom tolkning av personanalyse, atferdstrekk fra de individuelle atferdsstilene og hvordan du kommuniserer mest effektivt med dem. Den utvidede DISC-profilen brukes til mange ulike formål, mer om disse områdene lenger ned på siden.
Utvidet DISC-personanalyse er et verktøy for å utvikle organisasjonens trivsel og motivasjon gjennom økt innsikt i egen og medarbeidernes atferd. Verktøyet kan også brukes i rekrutteringsprosessen for å velge ut den rette medarbeideren og minimere sjansen for å ansette feil person.
Sertifiseringsprosessen
Sertifiseringen gjøres virtuelt, noe som betyr at du ikke gjennomfører nøyaktig det samme som i en vanlig sertifisering. Sertifiseringen er tilpasset for å kunne gjennomføres online med de fordelene og begrensningene som finnes i de virtuelle sertifiseringene.
Gjennom hele sertifiseringen vil du få oppgaver individuelt og i grupper, og du vil få en rekke tolkninger og tilbakemeldinger på profiler.
På sertifiseringsdagene er det et sterkt fokus på at alle skal føle seg velkomne og klare til å bidra med relevante erfaringer og utdypende spørsmål. Derfor er teamene våre også begrenset til maksimalt 8 personer for å opprettholde nærværet og kontakten slik at alle får muligheten til å bli hørt.
Extended DISC Basic personanalyse brukes av både ledere, interne HR-medarbeidere og eksterne konsulenter, og våre fleksible rapportalternativer gjør det mulig å ta ut akkurat den rapporten som passer til dine behov.
Trinn 1: E-læringskurs
E-læringskurset består av 3 moduler + 1 test. Modulene er delt inn i leksjoner med øvelser innimellom. Den avsluttende testen må være bestått før sertifiseringsdagene. E-læringskurset kan gjennomføres i ditt eget tempo, slik at du kan logge deg inn og ut så mange ganger du vil.
Trinn 2: Personanalyse
Før sertifiseringsdagene skal du selv gjennomføre en personanalyse og tre "kaniner". Analysene skal brukes praktisk i en rekke ulike sammenhenger - blant annet rekruttering, tilbakemelding og utvikling.
Trinn 3: Virtuelle sertifiseringsdager
Det vil bli avholdt 5 virtuelle nettmøter på 2 timer hver, inkludert pauser.
Innhold i modul 1Introduksjon av deltakerne, gjennomgang av sertifiseringen - innhold, formål, mål, spørsmål, oppgaver, validering. Gjennomgang av Jung og DISC-atferd
Innhold i modul 2: Tolkning av profilene
Innhold i modul 3: "kanintolkning" og øvelser - fokus på spesielle situasjoner
Innhold i modul 4: Stressindikator - tilbakemelding til deltakerne
Innhold i modul 5: Avsluttende test med tilbakemelding
Anvendelsesmuligheter
- Medarbeiderutvikling
- Rekruttering
- Utvikling av lederskap
- Salgsopplæring
- Opplæring i kundeservice
- Konflikthåndtering
- Coaching
- Organisatorisk utvikling
- Opplæring i kommunikasjon og menneskeforståelse
- Kundeanalyser
- Jobbanalyser
Meninger om prosessen
"Jeg fullførte Extended DISC-kurset over 2 dager i april 2020, det var et flott oppsett med den innledende e-læringen før kurset med obligatoriske tester, slik at du var helt klar til å gå på kurset.
Kurset ble gjennomført virtuelt, noe som fungerte perfekt. Vi var en liten gruppe, så det ble mye utviklingsdialog og sparring mellom læreren og kursdeltakerne, noe som gjorde at man, spesielt gjennom de praktiske øvelsene, fikk muligheten til å få praksisen inn under huden, og fikk en god plattform for å bruke den tilegnede kunnskapen i etterkant i arbeidet med DISC."
Lars Frank-Larsen, Outreach Partner - Syddansk Universitet
Vil du se hvordan en DISC-personprofil kan se ut? Fyll ut skjemaet nedenfor, så sender vi deg en demorapport:
Kommende sertifiseringskurs
Visste du at...
... at sertifiseringen gir den nødvendige bakgrunnen for sertifisering i Extended DISC Team, som fokuserer på teamsammensetning og teamutvikling?
Uttalelse fra tidligere deltaker
På grunn av omstendighetene i Danmark generelt ble sertifiseringskurset mitt i Extended DISC gjennomført som et nettbasert kurs.
Jeg har bare positive ting å si om dette programmet og måten det ble gjennomført på. I forkant av opplæringen fikk jeg tydelig veiledning i hvordan jeg skulle bruke HR Solutions-plattformen, og en klar struktur for opplæringsdagene.
Så det var lett for meg å "komme inn", og selv om det ikke var med en fysisk utstrakt hånd i døren, "sto" læreren (Kurt) klar til å hilse på meg med en gang.
Rammene for dagene og retningslinjene for formatet på den digitale plattformen ble gjennomgått, og etter det må jeg si at jeg nesten ikke lurte på hvorfor jeg satt hjemme på kontoret og de andre rundt om i Danmark.
Undervisningen var fortsatt dialogbasert, lysbilder osv. ble enkelt og tydelig delt på skjermen "rett foran meg", og det var gode muligheter for å snakke både som student og med læreren.
Det var korte pauser hver time, slik at du kunne strekke på beina, få kaffe OG riste den digitale hjernen.
Kurt utnyttet plattformens tekniske muligheter på en god måte, og jeg opplevde et givende samspill mellom dialog, presentasjoner og til og med chatting gjennom hele kurset. Jeg hadde selv ansvaret for kursforpleiningen - og det er kanskje en av mine største innvendinger mot den digitale løsningen Utover dette kan jeg bare anbefale å delta på et nettkurs med Kurt og de andre i HR Solutions.
Mikkel Brander - rektor ved en videregående skole
Vil du vite mer?
Hvis du vil vite mer om løsningene våre eller trenger hjelp, er du velkommen til å kontakte oss! Vi står klare til å hjelpe deg og gi deg råd om hvilke løsninger som passer best for din organisasjon. Du hører fra oss innen 24 timer på hverdager.
Norwegian 
Danish 
English